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Missions de Recrutement

La discrétion et la confidentialité font partie de nos engagements.

Vous ne vous adressez pas à un « Chasseur de Têtes »  pour publier des annonces …

Nous avons donc fait le choix de ne publier aucune annonce.

 

– Recrutement : ELOGE DU PARLER VRAI !

Nous vivons une étrange époque – le poids des mots est régulièrement utilisé en faisant abstraction de leur sens réel et de leur signification … Au sommet de la pyramide – « opération spéciale » en lieu et place de « guerre ». Et que dire de l’actuelle « pénurie » qui...

– Choisir un Cabinet de Recrutement … Fournisseur ou Partenaire ?

Vous devez choisir un cabinet de recrutement … vous recherchez un fournisseur (de candidatures) ou un partenaire (pour vous accompagner plus complétement) ? C’est sans doute une question importante qu’il est nécessaire de se poser lorsque l’on externalise son...

CANDIDATS, NE VOUS VENDEZ PLUS !

Le message est quasi unanime et fait certainement partie des conseils les plus prodigués aux chercheurs d’emploi et aux personnes en quête d’une nouvelle opportunité professionnelle. Les stages, séminaires et autres training fleurissent sur ce thème dispensé par...
– Le CV est mort

– Le CV est mort

Il y a matière à s’interroger. Dans ma pratique quotidienne du recrutement et de la chasse de tête j’ai été confronté à un phénomène nouveau : les candidats approchés pour leur proposer une opportunité de poste comprenaient de moins en moins que je puisse leur...

– CHASSE DE TETE / APPROCHE DIRECTE : LA GRANDE CONFUSION !

– CHASSE DE TETE / APPROCHE DIRECTE : LA GRANDE CONFUSION !

Même chez certains professionnels des RH  Cette grande confusion m’a interpelé dans l’exercice de mon activité à la direction d’un cabinet de « Chasse de Tête » durant presque 20 ans chez Avantage Consulting.  En effet, chaque fois que j’ai eu à recruter en interne...

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